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保卫人员工作岗位职责

| 丹梅

保卫,是一个职业工种,主要职责为防火、防盗、责任区域内的人身安全。通过保卫人员的工作实施来保障,固定区域内安全,正常工作秩序、治安秩序、防范于未然。下面小编给大家带来保卫人员工作岗位职责5篇,希望大家能够喜欢。

保卫人员工作岗位职责1

第一条:保卫人员应恪守人事经理、公司管理人员的指挥,巡视工厂、监督工厂场区内物资材料和各类人员的进出。保证工厂的正常生产秩序顺利进行。

第二条:保卫人员必须按规定服装整齐、精神饱满执守岗位。必须二十四小时轮流值班,不得擅离职守,并要做好交接班记录。

第三条:日间工作细则如下:

1.对外来人员及大车出入工厂、场区要进行登记检查。

2.凡内部物资、材料运出工厂应持有关主管领导签发的证明,否则不得放行。

3.协助人事经理检查公司工佩带识别证情况。

4.其他临时交办事项。

第四条:夜间工作细则如下:

1.公司每日下班至第二日上班为止,负责看管公司所有设备、工程材料及各种帐簿、文书,不得擅离职守。

第五条:保卫人员于工作时间不得擅离职守。如有急事需外出时,应先登记于外出簿,经人事经理核准后始得离开。

第六条:保卫人员应善尽职责,看管材料倘有发现盗窃而经擒获者,由人事经理签呈核准发放奖金(罚金的20%)以示奖励,如材料失窃时,依工地材料管理的规定,应负赔偿责任。

第八条:保卫人员在办公室禁止酗酒及其他干扰秩序、妨碍公务等情形,违者从严论处。如发现保卫人员有内盗行为,则移送公安机关处理。

第九条:保卫人员一律禁止招来非公司职员住宿。

第十条:保卫人员服务成绩优良者,依公司需要于工程结束后可转调其他工地继续服务,如有特殊技术与表现者可签订提升。

保卫人员工作岗位职责2

1.注重仪表、态度端正、忠于职守,并做到语言文明、礼貌待人,不借故刁难,不以职谋私。

2.坚守工作岗位,不得擅离职守,不做与值班无关的事项。不得把值班室当成娱乐场所。

3.对工厂大门区域内的卫生负责。保持清洁,无杂物。禁止在工作时间大声喧华。无关人员不得随便进入值班室。

4.严格遵守上、下班时间。按规定时间交接班,不得迟到早退,并在交班前写好值班记录,以便分清责任。

二、人员管制:

1.严格执行公司员工进出厂制度,坚持原则,一视同仁,按公司制度办事。

2.凡出入本公司人员均须验明身份,通过访客登记管理本进行登记才允许入内。非经本厂人员接待,不得任其进入厂区。来宾离开时,填写离开时间。

3.人员携带物品出门,须凭管理部出具的出门证明,并严格检查物、证是否相符,才予放行。凭证每天封存保管,于月底上交公司管理部。

4.公司员工在上班时间出入,门卫须过问并记录出入时间,避免有人迟到、早退。

5.门卫仔细盘查欲进入办公场所的可疑人员,将其劝退,或报公安部门处理。

三、车辆管制:

1.进出入车辆一律检查,不得徇私舞弊。

2.本厂各型车辆(汽车、机车)出厂须凭相应的核实单据放行。出厂车辆载有货物时,应凭放行单查验无误后放行。

3.进出工厂私人车辆须有相关通行证,方可进出。

4.车辆应一律检查,进厂车辆当注意有无载有违禁、危险或易燃物品,

5.门卫负责管理公司办公场所的汽车场、自行车须有秩序停放。自行车进出办公场所大门时,均应下车推行。

6.对于外来车辆必须指引到指定位置停放,工厂大门处不得停放任何车辆或堆放物品(装货出运的车辆除外)

四、物品管制:

1.厂商交货时所随带运出的物品,在进厂时先由门卫查验登记,于离厂时再经门卫依原登 记查对符合后始予放行。

2.离厂人员经门卫查获有私带公物或他人物品之嫌者,暂扣留物品,并以下列程序处理:

(1)记录携带人所属单位、姓名、时间、地点。(2)由携带者叙述理由,注明品名、数量,由何处取得等。

(3)情况严重时,不得让当事人离厂,应速呈报处理。 3.厂内住宿人员携带人个物品搬离宿舍时,如携带行李、包裹、

4.本公司员工及外宾不准携带照相机进厂。如遇特殊情况,需先报管理部批准。

五、安全管制

1.需在大门区域内不断巡查,大门处不得有人员聚集。如发现大门内外有特殊情况,应及时通知公司有关部门。保持警惕,以防偷窃或其他事件的发生。

2.熟悉公司治安环境情况,熟练掌握使用治安、消防报警电话和消防设备。门卫执勤中应时刻提高警觉,遇有重大灾变时,更应临危不乱,果断敏捷,作适当之处置,并立即报 告上级部门。

3.每天工人下班后,检查各部门关门窗、关设备情况。

4.夜间必须加强巡查,发现厂区内电、水、门窗、消防设施等不关闭或不安全情况,应及时采取补救措施,并于次日报公司有关部门查处。

5.交换班时,应将注意事项交代清楚,并将执勤中所见重要事项或事故,以及巡逻时间等记录在“执勤日志簿”,并附有关资料逐日分呈管理部核阅。

6.发现窃盗时,以收回失窃物为首要,并根据情况呈报有关部门处理。

六、附则:

1.(1)属于职权

(2)非职权所及,视其性质应立即联

(3)密件或限时信件应立即原封保管,于上班时呈送有关领导

2.本制度由管理部负责制定、解释、补充、修订,呈总经理批准后生效

保卫人员工作岗位职责3

1.负责师生户籍(包括新生入学、毕业生分配以及教职工调进人员)的户口迁移、入户工作;

2.负责师生身份证的申领、补办工作;

3.按照规范化管理要求,建立健全全院户籍档案,并严格执行查阅制度;

4.负责毕业生因落户地不明,离校后的户籍代管工作;

5.配合辖区公安派出所进行的户口核查工作;为公安机关调查侦破案件提供户籍档案;

6.协同做好学院的治安、消防、安全防范和安全保卫工作资料的保管等工作;

7.完成保卫处领导交办的其他工作。

保卫人员工作岗位职责4

1、负责区级机关的安全防范和保卫工作,维护机关的正常工作秩序和国家财产的安全。

2、认真贯彻“谁主管、谁负责”的原则,督促检查机关各部门防火安全保卫工作责任制的落实。

3、负责组织机关日常和节前的防火安全检查,做到无火灾事故发生。

4、负责机关办公楼(院)车库、车场的管理,确保停放车辆的安全。

5、配合各部门搞好机关内部社会治安综合治理工作。

6、负责机关办公楼(院)传达室及门卫的管理,督促检查各值班点值班人员的落实情况,查处缺岗、脱岗人员。

7、积极配合协助有关职能部门,疏导查处急访闹事事件。

8、检查指导后勤服务中心安全保卫工作。

9、完成领导交办的其它任务。

保卫人员工作岗位职责5

1.35周岁及以下,全日制本科及以上,金融、管理、法律和安全保卫知识,熟练应用各类办公软件;

2.八年以上相关工作经验或管理工作经验,具备较强的沟通协调能力、文字表达能力及团队合作意识,为人正直、作风正派,勤恳尽责,脚踏实地。有较强的书面和口头表达能力,无任何不良记录。

3.全面负责监察保卫部工作,落实总行监察保卫部和分行行长室的工作指示和精神;

4.贯彻执行上级监管机关的案防及安全方针、政策、法规和指示;

5.负责牵头制定分行案件防控工作制度,并督导落实;

6.负责牵头制定和落实分行各项安全管理工作制度和防范措施;

7.负责牵头制定和落实分行员工职场行为监测规划、方案和措施;

8.负责牵头制定本条线的工作指导意见和考核办法;

9.负责牵头落实分行员工违规失职行为查处和问责;

10.负责牵头落实员工道德风险信息、信访、举报的受理和处置工作;

11.负责本部门的团队建设、员工培养与能力提升、绩效考核;

12.负责与公安、银监、消防、人行等外部监管部门的沟通联系;

13.完成领导交办的其他任务。

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